Wij vragen

32 - 40 uur
Lager secundair, Hoger Secundair
Reguliere job

Wij bieden

€ 2260,89 - € 3518,83 per maand
Fiets van de zaak
Salarisschaal conform Barema
Vakantiegeld

Waarom onze organisatie

Werken dicht bij huis, je hoeft geen lange files te trotseren.
We houden rekening met een goede work/life balance.
Naast hard werken is er ook tijd voor leuke dingen.

Onze recruiter

Taken en verantwoordelijkheden

Wil jij deel uitmaken van een dynamisch team dat zich inzet voor de leefbaarheid en veiligheid van onze gemeente? Dan is dit jouw kans! Wij zijn op zoek naar een enthousiaste medewerker voor diverse taken, waaronder:

  • Meehelpen met het aanleggen van voet- en fietspaden: Je hebt de kans om direct betrokken te zijn bij projecten die de mobiliteit en toegankelijkheid van onze gemeente verbeteren
  • Schaven van trage wegen: Je werkt mee aan het onderhoud en de verbetering van de trage wegen, waardoor wandelaars en fietsers kunnen genieten van mooie en veilige routes door onze gemeente
  • Onderhouden van bermen en grachten: Als lid van ons team draag je bij aan het onderhoud van de groene ruimtes en waterwegen in onze gemeente, waardoor we een prettige leefomgeving behouden.
  • Plaatsen van grasdallen: Door het plaatsen van grasdallen lever je een bijdrage aan duurzame en milieuvriendelijke oplossingen voor ons wegennetwerk.
  • Meehelpen bij grotere evenementen: Je bent flexibel inzetbaar en ondersteunt bij de organisatie en uitvoering van diverse gemeentelijke evenementen, waardoor je een belangrijke rol speelt in het versterken van onze gemeenschapsband.
  • Plaatsen van signalisatie: Veiligheid staat bij ons hoog in het vaandel. Als medewerker help je bij het plaatsen van de juiste signalisatie, zodat onze wegen en paden veilig en overzichtelijk blijven.

 

Geboden wordt

Wij bieden een uitdagende en afwisselende functie binnen een hecht team, waarbij je de kans krijgt om actief bij te dragen aan de leefbaarheid en uitstraling van onze gemeente.

Een job dicht bij huis, maaltijdcheques, fietsvergoeding of vergoeding openbaar vervoer, groepsverzekering (pensioensparen), hospitalisatieverzekering, ...

Een voltijdse tewerkstelling met een arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur.

Ben jij gemotiveerd, flexibel en heb je een hands-on mentaliteit? Solliciteer dan nu en maak deel uit van ons team!

Profiel kandidaat

Je bent een polyvalent vakman/vrouw wegenbouw.

Je hebt in de gevraagde specialiteit (stratenmaken/wegenbouw):

  • een getuigschrift van het lager secundair technisch of beroepsonderwijs (3e jaar) 
  • OF een getuigschrift van een middenstands- of VDAB opleiding
  • OF minstens 5 jaar bewezen en nuttige ervaring. 

Je bezit een rijbewijs CE OF je hebt een rijbewijs C en je bent bereid om binnen de 6 maanden het rijbewijs CE te behalen met eigen middelen.

Meer informatie

Voor meer informatie bekijk onze bedrijfspagina (klik op ons logo bovenaan de vacature).
 

Solliciteer en je wordt zo snel mogelijk uitgenodigd voor de selectieproeven.

De vacature wordt afgesloten van zodra de geschikte kandidaat gevonden wordt.


Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Synoniemen jobtitel

wegen arbeider wegwerken onderhoud wegen

Job alert maken

Maak een job alert voor 'stratenmaker' en ontvang dagelijks vergelijkbare vacatures per mail
  Maak aan

Onze arbeidsvoorwaarden

Salarisschaal conform Barema
Vakantiegeld
Dertiende maand
Groepsverzekering - pensioensparen 2e pensioenpijler
Flexibele werktijden
Fiets van de zaak
Reiskostenvergoeding
Eigen parkeergelegenheid
Goed bereikbaar met openbaar vervoer
Opleidingsbudget

Onze waarden

Respect
We respecteren elkaars standpunten, elke stem telt. We behandelen iedereen op een gelijke, respectvolle manier. We werken inclusief en ontwikkelen initiatieven op maat. We dragen elkaar op handen.
Team Malle
Samenwerking staat centraal. We zijn een dynamisch team dat elkaar helpt. Samen werken we aan een aangename leefomgeving. We tonen begrip en steunen elkaar door dik en dun. Vertrouwen is de basis.
Ontwikkeling
Het is onze ambitie om de beste versie van onszelf te zijn, als organisatie en persoon. We streven naar persoonlijke groei, vooruitgang en optimalisatie. Kwaliteit dragen we hoog in het vaandel.
Engagement
We werken met goesting en enthousiasme. De organisatie betrekt de medewerker maximaal bij de opmaak van het beleid. Medewerkers zijn betrokken en verantwoordelijk: een gezamenlijk engagement.
Focus op meedenken
Met een brede kijk en kennis van zaken bereiken we resultaten, ook als het niet voor de hand ligt. Elke medewerker denkt mee vanuit oplossingen en elke partners wordt geduldig en positief benaderd.

Hoe ziet je sollicitatieprocedure eruit?

Sollicitatie
Steeds via onze vacature website: https://malle.hro.be/
Eerste reactie
Ontvangstbevestiging van je sollicitatie via onze website
Selectieproeven
Verschillende delen: schriftelijk en/of praktisch en mondeling
Assessment
enkel bij leidinggevende functies
Solliciteren kost slechts enkele minuten.

Hier ga je werken: Gemeente Malle


De gemeente Malle is een rustige en landelijke gemeente van 5.200 hectare groot. Binnen dit gebied liggen 2 dorpskernen (Westmalle en Oostmalle), samen goed voor zo'n 15.000 inwoners. Malle kent een bewogen geschiedenis. In de 11e eeuw werd het oostelijke en het westelijke deel gescheiden en ontstonden Westmalle en Oostmalle. In 1977 werden Westmalle en Oostmalle terug herenigd. De nieuwe fusiegemeente kreeg eerst de naam 'Westmalle' mee. Twee ja...

Ik wil meer weten over Gemeente Malle
x

Zo maak je een goed CV

Maak een job alert en krijg gratis tips voor het maken van een goed CV, inclusief een tool cadeau voor de perfecte opmaak.